Paikallisuutiset

Soten työntekijältä vaaditaan koronarokotus tai enintään 6 kuukautta sitten sairastetun taudin tuoma suoja

Tartuntatautilain väliaikaisella muutoksella suojataan soten henkilöstöä ja potilaita. Koronan tartuntamäärä näyttää olevan lieveässä laskussa. Kainuussa havaittiin torstaina 115 koronatartuntaa.

Sote-palveluissa saa käyttää vain erityisestä syystä työntekijää, jolla ei ole rokotuksen tai enintään kuusi kuukautta aiemmin sairastetun koronataudin antamaa suojaa.

Asiaa koskeva tartuntatautilain väliaikainen muutos astuu voimaan 1. helmikuuta. Laki on voimassa vuoden 2022 loppuun saakka.

Työntekijä, joka ei lääketieteellisistä syistä voi ottaa rokotetta, voi esittää ennen työvuoroon saapumista negatiivisen koronatestin tuloksen. Testi täytyy olla tehty enintään 72 tuntia ennen työvuoroon tuloa.

Määräykset koskevat kaikissa sote-palveluissa toimivia, muun muassa tukipalveluiden, siivous- tai ruokahuollon henkilökuntaa, jos tehtäviin liittyy lähikontaktin aiheuttama tartuntariski koronataudin vakaville seuraamuksille alttiille asiakkaille tai potilaille.

Ellei työntekijä voi osoittaa olemassa olevaa suojaa koronatautia tai voimassa olevaa testitulosta, työnantajan pitää tarjota hänelle muuta työtä.

Jos työtä ei ole tarjolla tai työntekijä ei suostu sitä vastaanottamaan, työnantajalla ei ole palkanmaksuvelvollisuutta työnteon estymisen ajalta, ellei toisin ole sovittu.

– Lain tarkoituksena on suojata sekä henkilöstöä sekä potilaita. Koronarokotukset ovat turvallisia ja tehokkaita, ja lääketieteellisiä syitä niiden ottamatta jättämiseen on harvoin, mutta edelleen myös meillä henkilöstössä on vajeita rokotussuojassa. Olemme aktiivisesti tarjonneet rokotuksia niin henkilöstölle kuin kaikille kuntalaisille, mutta vieläkin ehtii aloittaa, sanoo Kainuun sote-kuntayhtymän johtaja Maire Ahopelto tiedotteessa.

Viikon tartuntamäärä on lievässä laskusuunnassa, joka merkitsee Maire Ahopellon mukaan myönteistä signaalia.

– Toki emme tiedä paljonko tartuntoja tulee ilmi kotitestauksessa. Voi olla, että tilanne tasaantuu meilläkin, mutta edelleen joudumme varautumaan sairaalahoidon tarpeeseen samaan aikaan, kun paljon henkilökuntaa on poissa, Ahopelto sanoo

Johtokeskus seuraa tilannetta päivittäin.

– Ensi tiistaista alkaen on myös täysimääräisesti voimassa henkilöstöä koskeva tartuntatautilain muutos, joka koskee rokotussuojaa. Tällä tulee olemaan jossain määrin vaikutusta henkilöstötilanteeseen. Kainuun sotessa jatketaan siis edelleen tehostettua valmiutta.

Kainuussa todettiin 115 koronatartuntaa torstaina. Kainuun soten tiedotteen mukaan yleistilanne on pääosin ennallaan.

KAKS:ssa on muutamia potilaita tarkkailtavana koronaoireiden vuoksi, jonka lisäksi potilaita on myös osastohoidossa.

Kainuussa koronaviruksen ilmaantuvuus kahden viikon jaksolta on 2315 sataa tuhatta asukasta kohden.

Kainuun soten henkilöstöstä poissa on 183 henkilöä, joista suoraan koronaan liittyen 54.

Korona on edelleen yleisvaarallinen tartuntatauti, jota koskien voidaan määrätä karanteeni- ja eristystoimia.

Ne eivät ole vapaaehtoisia, vaan lakiin perustuvia määräyksiä.

Kainuun sote muistuttaa, että myös testeihin hakeutuminen on tärkeää, jotta tartuntojen leviäminen tai hoidon tarpeen arviointi voidaan tehdä ajoissa.

Ensihoidon raporttien mukaan kotihälytyksissä näkyy lisääntyvää hoidon tarvetta erityisesti rokottamattomien tai testaamattomien henkilöiden pitkittyneissä hengitystieoireissa.

Koronatestien ajanvaraus tehdään Omasotessa tai puhelimitse 040 165 0020.

KAKS:n ja Rajakadun testiasemat palvelevat Kajaanissa päivittäin, muissa kunnissa testaus on terveysasemilla arkipäivisin.

Koronarokotukset saa kuntien rokotuspisteistä, joista tarkemmat tiedot löytyy sivulta sote.kainuu.fi/koronainfo.